【老舗企業の眠る資産を次代の柱へ！新規事業支援サービス「燠火」。株式会社Lirem】

日本の人口減少・地方衰退という大きな課題に対し、地方企業の既存資産を活かして新たな産業を立ち上げる実践型ビジネスソリューション「燠火okibi」。
本動画では、なぜ社内人材だけでは新規事業の壁を突破できないのか、そして「先入観ゼロの外部若手人材×事業立ち上げのプロ起業家」という独自の掛け合わせがどのように老舗企業のイノベーションを生み出すのかを徹底解説します。

■こんなお悩みありませんか？

・本業の既存業務が手一杯で、新規事業に専任できる社内リソースがない
・社内検討を進めても「前にも試した」「業界の常識的に無理」と先入観で見えない壁ができる
・長年培った歴史や顧客基盤、設備などの自社資産を新しい収益源へ昇華させられていない
・地方拠点で事業多角化を進めたいが、事業立ち上げ経験のある人材が採用・育成できない

■新規事業支援サービス「燠火」が選ばれる理由

・眠れる既存資産を「燠火」に見立て、外部人材の新しい酸素で再び大きな事業の炎へ再点火
・「現場のリアルな声を拾い上げる外部若手人材」と「形に落とし込む起業家のノウハウ」のハイブリッド推進体制
・社内の常識や業界のしがらみを打破し、ゼロベースの発想から高確度の事業アイデアを創出
・理想論やコンサルティング提案で終わらせず、泥臭い現場アクションまで一気通貫で伴走支援

■なぜ「外部若手人材×起業家ノウハウ」なのか？

中小企業が直面する新規事業の最大の壁は「リソース不足」と「長年の経験による発想の固定化」です。
例えば、創業115年の老舗石油会社が全く未経験の「農業ECサイト」立ち上げに成功した事例では、業界の常識にとらわれない若手人材が配送先の農家のリアルな悩みを拾い上げ、起業家が培った事業開発力でビジネスモデルへと昇華させました。
社内だけでは見落としていた配送網や顧客ネットワークという「既存資産」に、外部の柔軟な目線と確かな事業構築力を掛け合わせることで、リスクを抑えながら確実性の高い新規事業創出を実現します。